在上個禮拜結束的邀請賽封王之後，看到網友蜂擁而至討論政大雄鷹。許多觀眾普遍對於一支學生隊竟然五連勝，短短一週內，屢次大比分攻剋幾支國內的職業隊與半職業隊，感到不可置信。但一個觀察政大雄鷹多年，有保持定時追蹤、看球習慣的人，應該不會對這樣的結果感到意外。
見聞網路上不少似是而非的言論、猜測，夜深人靜，想一想，覺得不如提供一些自己的貼身觀察，供大家做參考，也可以對這支球隊有更多面向的認識。
解讀跨聯盟邀請賽：「拿掉論」的風險
在政大奪得跨聯盟賽事冠軍後，網絡上充斥著各種「拿掉論」。這些評論通常是說，如果拿掉某個特定球員，政大就沒戲了。然而，這樣的邏輯是非常有問題的。這相當於說，身為職業隊，你的眼中，只要沒有這位「造成麻煩」的學生球員，你的團隊就運作良好。事實卻是，場上其他位置也存在問題，無論是本土一號到四號，攻防上都出現了明顯的漏洞。
正因如此，在五場比賽後，政大雄鷹的平均勝分高達26.6分，幾乎每場比賽第四節開始前，懸念所剩無幾。這恰恰說明了雄鷹打團隊籃球的整體實力，遠大於這群職業隊，而不僅僅依賴於某一個特定球員。
不管成人隊的心態是想要當成友誼賽、純練習，還是正式的磨合，身為球迷，一球一球細看比賽內容，總是會有自己的心得。
走筆至此，先自我介紹一下，我是14年前從政大廣電畢業的校友。過去一週，全勤在現場觀賞了這五場比賽，親眼見證了政大雄鷹如何贏得每一場勝利。對我來說，單獨關注某一位球員是不夠的，因為每位球員都有其獨特的價值。政大的教練團經過精心培訓，讓每位球員都能發揮出最大的潛能。因此，對我來說，談論「拿掉誰」實際上是一種不夠成熟的想法。
「拿掉某某某，看你還能不能打」其實就是「拿掉論」最基本的句法結構。
而不論怎麼置換詞彙，背後的原則是：要拿掉的東西，是你認為「最重要」的。
來走個極端好了。
造句 1：大谷翔平很厲害是吧，那我把大谷翔平的左右手都綁起來，看他怎麼當MVP。
造句 2：謝淑薇、戴資穎、莊智淵很厲害是吧，那我把他們的左右手都綁起來，看他們怎麼在國際賽奪牌。
造句 3：莫巴耶、游艾喆很厲害是吧，一次拿掉兩個，看你政大憑什麼贏。
只要「拿掉誰」看政大還能不能對付職業隊，這種假設，對我而言是稍嫌蒼白無力的。那個某某某，如果學長畢業，以後這個名單會越來越長。因為雄鷹的教練團花很多時間與心力，逐漸找到了每一位球員最適合自己的訓練方法，所以這群運動員過了一個暑假，有感升級。包括這幾場賽事大放異彩的宋昕澔、莊朝勝，還有過去經常默默扮演球隊綠葉的鍾理翔。
只要你的態度對，只要你沒有放棄自己，只要你想變得更好，政大教練團會竭盡所能幫助你。就我所知，他們從來不放棄任何一位孩子。
想像的敵人
這些年下來，各種「拿掉這個、減掉那個」後再來問「政大還能怎麼打」的想像文，真的不算少。
有時候真想直說——如果大家糾結的焦點是外籍生，那也簡單。不如就請臺藝大拿掉阿拉薩，世新大學也拿掉伊波卡；想玩全本土，就全聯盟一起來，明訂規則歡樂五虎上陣。如果大眾真心嚮往一場全本土十人對打的原始籃球夢，那就乾脆制度化，一刀切。從此全國各校全面停止招募外籍生，只要一切講明白，我相信大部分球隊都能接受，政大當然也不例外。
但事實是：參與大學賽事，很可能是為了與職業舞台接軌。臺灣以黃種人為主，天生身高條件較弱，本來就極少有200公分以上的長人能進入高強度賽場。更不用說，國家隊現在也有歸化球員，如果你連看到禁區裡有個黑人都會下意識害怕、不敢切入，那未來到了職業賽場，對面站著一個有NBA資歷的洋將，你又打得下去嗎？
你可能覺得外籍生只是戰力補強，但更深一層的現實是——他們是刺激你成長、逼你進化的重要對手，也是隊友。在政大，你得學會跟不同背景的人溝通、協作、討論戰術，甚至被「半強迫」開始說英文。因為國際籃球的大趨勢就是融合。你未來可能去世界各地打球，世界各地的運動員也可能會來臺灣打球。如果你只想跟臺灣人打球，只會跟臺灣人打球，也只想在場上交臺灣朋友，那我很誠懇地說——這種態度，不是讓你走向世界的最佳準備。
我真心不懂，政治大學雄鷹籃球隊到底違反了哪一條UBA規定，需要那些鄉民這麼用力地攻擊他們？因為我看他們做的所有事情，都是在現行規則下合法進行。甚至他們願意為招募來的孩子多走好幾里路。這些事情，我在其他學校可沒看過。
鄉民口中不斷提到的「月薪」，我也想請教：請問，你的消息來源是誰？是哪一位教練、哪一位球員、哪一位經紀人說的？金額是多少？能否具名？你提出來，我也想知道所謂的月薪是什麼。
更進一步說，那些原本去政大測試、後來選擇別校報到的球員，難道是嫌政大給太少？有沒有人去問過？還是只是憑空想像、一廂情願地猜測政大「一定給很多」？如果沒有確認，也沒實際求證，這樣就能算是有意義的討論嗎？
如果這就是鄉民們長期參與本土籃球的方式，那我只能說，這種討論角度，真的讓人遺憾。
美國 NCAA D1 強校的傳統是提供籃球獎學金，讓過往表現優異的學生運動員限定申請。這類獎學金競爭總是非常激烈，因為是一種榮譽，大家都希望名額有限的前提下，自己是被選中的幸運兒。你會去對著裡面的球員問：「嘿，你拿多少月薪嗎？」如果不會，為什麼同樣的場景放進臺灣你就這麼難以理解？不敢對他們講英文？（還是你也怕這樣很無禮？）
老實講，開口閉口都只看得到錢、只想追著錢講話，這樣的對話模式，讓我懷疑：你們是真的尊重運動員嗎？還是其實一點也不把他們當人看？
一個人在意什麼？很多事情。生涯發展、全人教育、成就感、四年後的文憑、更好的機會、美好的人際關係、平等對待、被愛、被理解與被尊重的感受。這些都是除了錢，我沒有看到有人敢正面拿出來討論的。
你們回顧自己的生活，你們所追求的，不也是這些嗎？你人生珍視的東西，如果只剩下錢，而且唯一只在乎錢，有很大的機率，會覺得別人一定也是。（但有可能你的假定錯得理譜）
我真心希望，我們可以開始練習——把運動員，當成一個一個「活生生的人」來對待。這是對他人最基本的尊重。
現階段，按照大專體總的規定，外籍生既然可以招募，等於是各憑本事。每支球隊休季期間，都可以派人去各地觀看賽事，接觸、談話、尋覓適合自己球隊的外籍生。是否招募，端看球隊制服組的判斷與遠見。進入思考期的那幾個月，甚至有時候只能倚賴短短幾天的細微觀察，預測這個孩子會在你的大學體系裡扮演怎樣的角色。四年後，是成是敗，公開放在球場，供眾人檢視。
雄鷹的教練陳子威、范耿祥，從創隊以來調教出了好用的內線球員，比如已經畢業的聶歐瑪、丁恩迪，身為校友，我依然記得他們剛開始起步，初到政大時的稚嫩模樣。現在他們都已經是在職業賽場上的成員了。
若UBA、跨聯盟賽事，完全不考慮外籍生，講明「限用本土球員」，我相信政大雄鷹也會派出全本土球員來跟職業隊打。怕的只是若這樣下來成人隊還是輸，怎麼辦？一直鼓吹、帶風向吵外籍生，是不是以為政大的全本土陣容你就打得過？如果用全本土較勁，還是被打殘，你的下一個理由是什麼？
對於這種「打你一下然後退兩步」的假設遊戲，說實話我是感到極為疲累的。
長期來說，我不太在網路上主動回應這類留言，也是因為質疑對方和我既然持守不同的背景知識，又不一定想聽我說話，還有沒有必要討論的必要。
有些人，你感覺得出來是出於疑惑或無知的請益；相對的，有些人，你只覺得他們想發洩。後者，用不著你上場，放個人形立牌也有效果。真的，讓他們宣洩就好。
觀眾看你職業隊被一支UBA冠軍隊打爆了，首要在意的，竟然不是自己的養成、招募方式比起這支學生球隊，自省還有哪些問題應該改進，而是反覆主張「拿掉那個誰誰誰，我就看他們要怎麼贏」，不覺得有趣嗎？
如果說球季前的邀請賽，是協助你提早發現自己的問題，啊破洞已經這麼大了，還沒看到嗎？
既然鄉民們討論的焦點，在我看來始終沒有搔到癢處，不如打開天窗說亮話吧。
這種「拿掉論」，在我看來，被提及是一種榮譽，只是仍美中不足。身為長期觀察這支球隊的人，我最疑惑的是，很多鄉民想過「拿掉莫巴耶」，卻怎麼從來沒有一個人提到「拿掉教練團」？
對，你沒看錯。我說的就是「整個政大雄鷹的教練團」。你要說制服組也可以。
什麼意思？
在我看來，球隊創隊人姜豐年學長籌組的這個教練團，是政大雄鷹今天之所以如此有高度競爭力的關鍵。如果沒有這樣的教練團，要達成三連霸，絕對是非常困難的事情。
從未瞭解？不想瞭解？還是不敢瞭解？
這群教練團成員，大多選擇默默做好自己的事情，不妄言，不貪功，面對外界質疑，也從來不為自己辯解。就是把自己當成一種肥料，在澆花的時候，讓自己身體蘊含的養分，默默進到這座球隊的土壤，讓種植在這裡的孩子們，開出茂盛的花朵。其餘外界的酸諷、挑釁，他們可以完全忽略不理。
今年，我因為拍攝紀錄片，特別幸運，經歷了一個外人不知道的小故事。
當時與我接洽的是孫秉宏老師，也就是政大雄鷹的球隊總監 Stanley。當時有點訝異，我和他差不多同年紀，但他的抗壓性與談吐氣質，都讓我印象深刻。好幾次，我們需要更動見面、錄影的時間，因此，我經常是在晚上十點以後才接到他的回電，那時候他剛離開校園，準備開車回家，在車上才終於有時間跟我通話。
我發現，他的全人全心，徹底奉獻給了這支球隊。如果有哪一個孩子對於未來有些困惑想要找他談話，或是在課業、感情上遇到了挫敗，他經常會扮演類似保姆的角色，陪球員深談。由於這支球隊的組成，來自世界各地，他有時候需要轉換語言，甚至是延後下班時間。我沒有見過他動怒，包括在比數極為接近的比賽。
仔細觀察，UBA球季中，高張力的賽事中，場上對球員破口大罵的總教練比比皆是，但我不曾看過子威教練或耿祥教練這樣做。他們會拉著準備換下場球員的手，低聲提醒剛剛沒做好的細節，然後再讓球員慢慢走回板凳席。這個最初令人好奇的細微動作，讓我真實體會到政大雄鷹的教練團，與其他UBA強權不一樣。
我發現，每一位政大雄鷹的球員，在教練團心中是同等重要的。他們很清楚，當球員的家庭親手將這位愛打球的孩子託付給政大雄鷹，他們承諾扛下的是怎樣的責任。像孫老師這樣情願付出的人，充滿在整個教練團。與他們相處的拍攝時期，確實帶給了我這種感覺。
外校人談論到政大雄鷹，很多最粗暴的結論就是「只要有錢我們也行」。但在我的觀察，問題遠遠不只錢，臺清交成這些升學型學府，難道還缺財富自由、聲名遠播的傑出校友嗎？你以為有錢就會換到一切，但我覺得有沒有心，才是在深水區主宰你能不能挺過去的氧氣瓶。
最殘忍的問題，也許是這個：好，你現在有錢了。對這份理想無怨無悔，完全奉獻自己的教練團，你的口袋名單有誰？
你說你找得到，我更好奇，那，他們本人有意願嗎？真找到了，會待多久？能熬得過戰績低迷的時日嗎？
這種不論高山低谷，始終與你並肩的隊友，在茫茫人海中，你有把握找到幾個？因為幾乎每一個環節都不能放，只要掉鍊，你好不容易建立的養成宇宙，就會被現實無情淘汰。
政大雄鷹這支球隊的教練團，從上到下都是一群了不起的人：扛起內政的體育室主任王清欉，主責球隊管理的侯碩，幫球員開出重訓菜單的訓練師王昱中，到賽前四處奔走，幫球員貼紮、按摩的運動防護師廖期新，場上球迷比較容易看見的助理教練范耿祥與總教練陳子威，這整支幕後團隊的分工運作是如此細膩，有時候我甚至懷疑，在漫長的球季（現在連休季行程都很緊湊）這些教練團的家人，能被分配到多少時間。
一支球隊的成功，很多人只會假設是某一個明星，或是某幾個關鍵賽事特別跳出來的角色球員。
而我知道，一屆又一屆的政大雄鷹，球員需要面臨異動，有的畢業準備接軌職業舞台，有的剛加入，甚至連中文都完全不會說，出生到現在第一次離開家，去到那麼遠的地方。如果這支球隊想要長期處於高競爭力的狀態，並且同時在士氣凝聚、磨合這些事情上做得滴水不漏，鄉民們的「拿掉論」，最該提卻從來沒提過的，我以為，正是教練團。
「他們是怎麼做到的？」我覺得這才是其他球隊，真正該自問的事情。
一支球隊要能夠成功，需要在非常多細小的環節儘量把事情做對。能夠拿下一場勝利，其實是許多這種細微小成功的大集合。
做出一個決定，你看多遠？
政大雄鷹跟其他球隊，差別在哪裡？
打完跨聯盟賽事，我覺得這個落差取決於「對於時間感的認知有巨大鴻溝」。
雄鷹的決策模式，想的經常是十年、二十年。從每一年新人的招募，日常培養、阻抗訓練，每一次的賽前伸展、賽後恢復，直到畢業後的職業接軌，教練團考慮的管理範圍，需要做到極度細緻。我看他們是押上身家，all in 的態度在付出自己。
硬核又老派，但是很浪漫。
反觀，我們在UBA不難看到只有一季行情的學校。比如前一季打入四強的萬能科大，兩位看板球星投入選秀後，上季預賽後無力招架，瞬間跌回二級重來。
這一季或許也即將見證直接組出五位外籍生先發的虎尾科大。但最終能走多遠？那群孩子會在賽場上待多久？球隊每一年要如何有效維持進步？校方是否有長期經營的計畫？相信時間會給出最真切的答案。
來到國內職業賽場，上個球季，想趁熱靠魔獸狠撈一筆的T1雲豹隊，則是最佳案例。
我曾經去過雲豹現場，也懷疑這種「一位NBA球星搭配一群沒有明確發展目標的球員」的建隊模式，最後是要打什麼？魔獸走了，下一季要怎麼做？
十年後，這紙合約，對這群球員長遠來看，有哪些影響？之後我們可以來慢慢檢驗。
對球團來說，可能以上的問題不一定重要，只要這一季票被搶完就好。不少球隊都是這樣：每一季只要想這一季，不用想五年，想十年，想二十年。那太遠。說自己習慣「活在當下」是最好聽又不失顏面的講法。
最可怕的是，有些好聽話講久了，竟然連自己都信了。
短視近利並不是活在當下的同義詞。這兩個詞的實質內涵完全不同，共同點是都只有四個字。
我只知道，如果決策圈滿腦子只會炒短線，沒有要長期用心耕耘文化建設，是很難撐過經營困境的。
看多了，就知道這邊的管理團隊，圖的是什麼。
政大雄鷹從2017年創立，直到2023大家才發現他們的實力已經輾壓不少國內職業球隊。我相信，也許球隊創辦人姜學長的心中，早就知道有這一天了。
換句話說，或許是：政大雄鷹已經贏很久了，只是上週五晚上才頒獎。
p.s 1 上方照片是今年畢業挑戰CBA的林彥廷，我們的紀錄片團隊今年五月去到他、林勵、艾喆、昕澔的宿舍房間拍攝這群學生運動員的日常生活。
p.s 2 都講到這裡了，乾脆順便宣傳一下，上方提到今年拍攝的這支關於政大雄鷹的紀錄短片，預計會在近期完剪。希望屆時大家有機會更認識這群學生運動員，還有這支讓校友們引以為榮的球隊。
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補個子威教練的訪問，有提到一些跨聯盟賽後的心得：
封面圖片來自 國立政治大學FB
平面攝影：柯智元
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